Om os

I Nova Salus hjælper vi familier med børn og unge i mistrivsel med forebyggende, behandlende og/eller støttende indsatser.

Vi hjælper mennesker tilbage på job efter senskader fra hjernerystelse, hovedtrauma, corona og stress eller i forbindelse med belastningsreaktioner knyttet til neurodivergens.

Vi understøtter lige adgang til sundhed og tilbyder online ydelser.

Vores indsatser er sammenhængende og har fokus på bæredygtig udnyttelse af vores fælles ressourcer med målet om at skabe vedvarende positiv forandring.

Vi hedder Nova Salus, som betyder NY TRIVSEL, NY VELFÆRD, NY SUNDHED.

Nova Salus henvender sig til pensions- og forsikringsselskaber, kommuner samt private.

Vores team består af særligt erfarne psykologer, børne- og ungelæger, sygeplejersker, specialiserede socialrådgivere, familiebehandlere og special- og socialpædagoger. Vi samarbejder desuden med et landsdækkende netværk af specialiserede psykologer, osteopater, ergo- og fysioterapeuter m.fl.

Vi står altid klar til en snak, hvad enten du henvender dig som kommune, pensions- og forsikringsselskab eller privat - eller som mulig samarbejdspartner.

I Nova Salus møder du

  • Maria Pico Almsgaard

    Maria Pico Almsgaard

    STIFTER, ADM DIREKTØR

    Nova Salus er for mig sammenhængende indsatser og fokus på bæredygtig udnyttelse af vores fælles ressourcer. Både mine ressourcer som borger, ressourcerne i virksomheden og vores fælles ressourcer i samfundet.

    Jeg har en stærk passion for sundheds- og velfærdsinnovation. Nova Salus er stiftet for at bidrage til netop dét.

    Med en baggrund som sygeplejerske, og med bred erfaring fra social- og sundhedsområdet, ved jeg, hvor meget vi sammen kan flytte ved at fokusere på de ressourcer og kompetencer, der findes i den enkelte og i netværket omkring.

    Jeg brænder for fortsat at udvikle individuelt tilpasset støtte, pleje og behandling på tværs. Det er ikke kun godt for den eller dem, vi skal hjælpe - det er også godt for os som fagpersoner og for det samfund, vi alle lever i.

  • Christina Sjøholm

    Christina Sjøholm

    CHEF FOR KUNDERELATIONER OG ESG

    Nova Salus er for mig et innovativt sted, hvor vi er nysgerrige på viden, metoder og redskaber, så vi kan bringe de bedste strategier i spil, når vi arbejder med mennesker i krise. 

    Jeg er i Nova Salus fordi, vi er en stærk værdibåret virksomhed, hvor faglighed, ordentlighed og et ønske om at hjælpe andre er i højsædet.

    Inden Nova Salus har jeg arbejdet over 15 år indenfor beskæftigelse. De sidste 10 år har jeg specialiseret mig indenfor hjernerystelse, hjerneskade, stress og andre belastningsreaktioner i forbindelse med arbejdsfastholdelse. Dette har jeg gjort i samarbejde med både kommuner og pensions - og forsikringsselskaber.

    Jeg brænder mest for at hjælpe mennesker tilbage på kurs, når livet slår knuder og sætte deres egne iboende ressourcer i spil.

  • Karoline Zoffmann

    Karoline Zoffmann

    PR-ANSVARLIG OG PÆDAGOGISK KONSULENT

    Nova Salus er for mig et sted, hvor vi gør en forskel for mennesker, der har brug for hjælp til at finde retning i et liv, som udfordrer.

    Jeg er i Nova Salus fordi, vi ikke blot fikser et problem, men skaber varige forandringer, som gør det muligt for den enkelte at mestre egen livssituation fremadrettet.

    Inden Nova Salus har jeg arbejdet mange år indenfor det specialiserede socialområde. Jeg er desuden cand.scient.pol. og har stor erfaring med strategisk kommunikation og PR.

    Jeg brænder mest for at hjælpe mennesker med at få øje på mulighederne i deres situation og derfra skabe en bæredygtig platform.

  • Dorthe Hansen Precht

    Dorthe Hansen Precht

    VIRKSOMHEDSANSVARLIG SPECIALLÆGE

    Jeg er speciallæge i pædiatri, og har tidligere været overlæge.

    Jeg har blandt andet erfaring med behandling af mavepine, overvægt, hovedpine, migræne, dårlig trivsel. Jeg har desuden erfaring inden for børne ungdomspsykiatrien, hvor jeg særligt har arbejdet med ADHD og udviklingsforstyrrelser som overlæge. 

    Da dårlig trivsel ofte har flere årsager, er det vigtigt for mig/os at have en tværfaglig tilgang til barnets og familiens udfordringer. Ved fælles indsats og samarbejde mellem den enkelte familie og det tværfaglige team, bliver det lettere sammen at finde frem til en mere holdbar løsning, der kan bringe trivsel for den enkelte i familien og dermed hele familien, ikke mindst på sigt.

Vores netværk

Vores faglige rådgivere

  • Leif Grieffelde

    PSYKOLOGFAGLIG ANSVARLIG, AUT. PSYKOLOG

  • Bo Hejlskov Elvén

    PSYKOLOGFAGLIG RÅDGIVER, AUT. PSYKOLOG, FORFATTER OG FOREDRAGSHOLDER

Nova Salus arbejder med et særligt fokus på social bæredygtighed.

Vores mission er at bidrage til et retfærdigt og inkluderende samfund, hvor alle har lige muligheder og samme adgang til ressourcer.

Vi fokuserer på egenomsorg og på lighed i sundhed, og vi tror på, at vores indsatser og tilgange kan gøre en forskel for den enkelte og for samfundet som helhed.

Læs mere her.

Vores værdier

I Nova Salus er det vores mål at skabe bæredygtig og blivende forandring for den enkelte klient. Vores arbejde tager udgangspunkt i fire grundlæggende og sammenhængende værdier, der danner fundamentet for den daglige praksis. De fire værdier er omsorg, faglighed, ansvar og respekt.

Værdierne udmønter sig i en tydelig, anerkendende og afstemt kommunikation, en gennemgående og transparent struktur i forhold til behandling og vejledning samt en kvalificeret identifikation af klientens behov.

For os…

… skaber værdigrundlaget gennemsigtighed og tydelighed i den måde, vi arbejder på i Nova Salus.

Samtidigt er det med til at skabe og udvikle vores historie og organisationens identitet og menneskesyn. Menneskesynet er et udtryk for, hvordan vi ser på vores klienter, kolleger, samarbejdspartnere og os selv.

Samtidig er…

… det udviklede værdigrundlag også en drivkraft, som fortæller os, hvor vi er, og hvor vi gerne vil hen i forhold til vores visioner for Nova Salus’ fremtid i de kommende år. 

Værdierne er med til at skabe mening og fasttømre et sammenhold, fordi vi er klar over, hvad vi forventer af hinanden. Således bliver det nemmere at samarbejde konstruktivt.